mai 27, 2019
Comment fonctionne la rupture conventionnelle ?
La rupture conventionnelle est un mode de rupture amiable d’un contrat de travail. C’est le seul mode de rupture à…
L'information des salariés
La rupture conventionnelle est un mode de rupture amiable d’un contrat de travail. C’est le seul mode de rupture à…
Comment calculer les indemnités de licenciement ? Le licenciement peut être une période difficile et s’y retrouver dans le compte…
Marre du rythme effréné du travail, envie de changer d’activité, envie d’avoir plus de temps libre pour s’occuper de la famille….Ce…
La rupture conventionnelle, instaurée en 2008, permet à l’employeur et au salarié de mettre fin d’un commun accord au contrat…
L’abandon de poste est une situation particulière où le salarié quitte son poste sans se justifier ni informer son employeur.…