Bienvenue sur le portail d'information des salariés

On y passe le plus clair de notre temps mais on ne la connait pas forcément comme on le devrait ! Je parle de l'entreprise et de tous ses rouages.

Ce portail à pour but de vous informer sur l'ensemble des points auxquelles vous devrez faire face durant votre carrière.

Bien préparer votre entretien d'embauche, la gestion de votre contrats, la négociation de votre salaire, les relations avec le service des ressources humaines, la gestion d'un conflit, les meilleurs moyens pour quitter votre entreprise et, pourquoi pas, créer votre propre entreprise !

La connaissance est la clé, nous espérons que ce portail pourra vous ouvrir toutes les portes !

Les grandes étapes de votre carrière

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Les contrats de travail

CDI, CDD, Interim, portage salarial... Il existe plusieurs types de contrats que vous pouvez signer avec votre employeur. Nous les décryptons tous afin que de connaître vos droits (et vos obligations)

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Le salaire

Le salaire est un sans doute l'élément le plus important de votre contrat. La négociation de votre salaire ne s'improvise pas et il est nécessaire de connaître les clés. Outre le salaire versé, d'autres avantages sont possibles, nous vous disons tout !

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Les Ressources Humaines

Le service des ressources humaines est le pilier d'une entreprise : recrutement, formation, congés, maladies... Toutes vos demandes passent par eux et il est nécessaire de savoir ce qu'ils peuvent vous apporter dans la vie quotidienne au sein de votre entreprise

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La législation

Travailler au sein d'une entreprise n'est pas un long fleuve tranquille, il peut être semé d'embuches et il faut savoir comment jouer avec : Un conflit avec votre employeur, un accident du travail... En tant que salarié, le droit du travail vous protège, découvrez vos possibilités.

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Quitter son entreprise

Chaque chose à fin, votre contrat de travail n'y échappe pas. De nombreuses possibilités s'offrent à vous (ou à votre employeur) pour quitter votre entreprise : les manières douces (démission, rupture conventionnelle) ou les manières plus brutales (licenciement, abandon de poste). Découvrez les avantages et les inconvénients de chacune !

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Devenir entrepreneur

Monter son entreprise est le rêve de nombreux salariés ! De la définition de votre projet à la création de votre structure, le chemin peut-être compliqué pour les personnes novices. Nos guides vous permettent d'avoir une vision d'ensemble sur les choses à faire... et à ne pas faire !

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